Gedanken, Ideen, Tips, etc. zu Veränderungen

Die Changeologen bieten:

Die Changeologen sind…

erfahrene und kommunikative Experten auf den Gebieten der Analyse, der Verbesserung und der Erneuerung – kurz gesagt bei Veränderungen – von

  • Innovationen und Neuentwicklungen
  • Prozessen
  • Personen und Personengruppen
  • Organisation im Unternehmen
  • Firmenübergreifende Organisationen

Wir sind eine Organisation- und Unternehmensberatung, die – mit Ihnen – in einem partnerschaftlichen Verhältnis anstehende Veränderungen meistert.
Dies kann durch Erleichterung, Beratung, Coaching, Begleitung, Schulung, Moderation oder Vorträge erfolgen.

Ihr Mehrwert mit den Changeologen…

liegt in der Verbesserung von Veränderungsprozessen, Verbesserung der Leistungsfähigkeit von Teams für die Veränderungen anstehen und Verbesserung von organisatorischen Veränderungen.

Welche Dienstleistungen werden angeboten?

Dieser Überblick soll lediglich als nicht abschliessende Information dienen. Gerne stehen wir zu einer Diskussion Ihrer Bedürfnisse bereit und zeigen an Hand von Fallbeispielen schnell entsprechende Vorgehensweisen auf, die optimal an Ihre Bedürfnisse angepasst werden.

Strategische Planung

In einer engen Partnerschaft mit Ihnen planen wir Retraiten, organisatorische Systemanalysen, Bedarfsanalysen, Visionsarbeit, Entwicklung der Mission, Erstellen von Businessplänen, Planung der Kontinuierlichen Verbesserung, ganzheitliche Vorgehensweisen zur Veränderung und vieles andere mehr…

Strategische Implementation

Wir begleiten Sie, wenn sie die neuen Pläne und Massnahmen implementieren. Wir sind Ihre „zusätzlichen Hände“ um die nötigen Aktionen zu Gestaltung der gewünschten Zukunft umzusetzen und nachhaltig zu verankern.

Planung, Durchführen und Verwalten der Veränderungen

Wenn die Zukunft geplant oder visonär definiert ist, kann eine Veränderung angegangen werden… allerdings ist ein Plan nur so gut wie die Vorbereitung. Wir sind Experten im Wandel und wissen, wie man eine gute ausführbare Umsetzungsplanung erstellen kann. Die beste Zeit, uns einzubeziehen ist, in oder bevor die Veränderung in der Anfangsphase diskutiert wird. Ein pro-aktives Vorgehen ist immer eine bessere Strategie, als reaktiv zu sein.

Es gibt jedoch Zeiten, in denen „etwas“ einfach passiert, es gibt große oder kleine Veränderungen, die sich auf Ihr Unternehmen auswirken. In jenen Zeiten ist von entscheidender Bedeutung, wann und wie Sie reagieren. Auch hier sind wir für Sie da. Es ist unser Anliegen und unsere Aufgabe, gemeinsam mit Ihnen, die beste Strategie und die beste Aktionsplanung für ein erfolgreiches Ergebnis zu erstellen.

Organisationsanalyse

Das Verständnis der alten und der aktuellen Systeme mit ihrer Wirksamkeit zu verstehen trägt maßgeblich zur Entwicklung von ausführbaren Zukunftsstrategien bei. Wir führen verschiedene Arten von Analysen, um die stärkste Grundlage für Ihre Planung zu legen.

Betriebsanalyse

Marktanalyse, Human Capacity Analyse,  System- und Strukturanalyse, Change Readiness und kulturelle Impakt Analyse und viele andere mehr werden verwendet um ein klares Bild der Realität zu haben.

Training und Entwicklung

Wir versorgen Sie und Ihre Mitarbeiter mit hochwertigen, modernen Lernansätzen, wie interaktive Simulationen in Spielform, Aufstellungen, Gruppenentwicklung, etc. Schulung ist sehr wichtig um dauerhaft Innovationsbereitschaft, Anpassungsfähigkeit, Gestaltungsfähigkeiten zu erweitern, damit Sie ein konkurrenzfähiges Unternehmen in Ihrem Geschäftsbereich bleiben und diese Stellung ausbauen können. Wissen und Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter bestimmen Ihre Zukunftspotenzial und Ihren Erfolg. Unsere Programme bieten nicht nur qualitativ hochwertige Bildung, sondern beinhalten auch den grösstmöglichen Return on Investment und messbare Ergebnisse. Wir können auch im Laufe der Zeit zusätzliche Ausbildungslabors für die Mitarbeiter anbieten, um ihre neu erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse in einer sicheren und motivierenden Umgebung ausprobieren zu können.

Coaching und Facilitiation

Die Zusammenarbeit mit einem Coach ist eine der bewährten Methoden der Sicherstellung der höchsten Leistung in jeder Situation. Es ermöglicht die Fähigkeit zur Reflexion und zum Reframing von Ideen, Anliegen, situativen Antworten und Plänen. Es ermöglicht für den Mitarbeiter oder das Team zusätzliche Einblicke in einer sichere und vertraulichen Umgebung. Ob Team Coaching, Executive Coaching und Management Coaching – unsere Dienstleistungen werden individuell auf Ihre Bedürfnisse angepasst.

Facilitation Services sind geeignet für die Retraiten, Konfliktmanagement oder wenn eine höhere Produktivität in einer wichtigen Sitzung erforderlich ist. Also immer dann, wenn eine neutrale Leitung von Nöten ist.

Professionelle Sprecher

Unsere Dozententätigkeit erlaubt uns einen massgeschneiderten Vortrag vorzubereiten, der die gewünschten Impulse und Gedanken bei Ihnen und Ihren Mitarbeitern auslöst. Wir bieten Sprecher für jede Art von Veranstaltung und beliebiger Grösse des Publikums an.

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